Al igual que otros beneficios o solicitudes de inmigración, la concesión de un permiso de trabajo tiene condiciones. Muchas de esas condiciones están vinculadas al estatus migratorio subyacente del trabajador. Sin embargo, una condición que se aplica a todos los trabajadores, a menos que sea residente permanente o ciudadano de los EE. UU., es que el EAD está sujeto a una fecha de vencimiento. Esto tiene el propósito de mantener control y registro de la fuerza laboral extranjera activa en los Estados Unidos.
Desde el momento en que reciba su documento de autorización de trabajo, es especialmente importante tener en cuenta la fecha de vencimiento. Teniendo en cuenta la cantidad de semanas que se necesitan para renovar este documento, no adelantar el trámite de renovación con suficiente anticipación podría generar retrasos, lo que puede poner al solicitante en una situación difícil, financiera y legalmente, si su EAD actual expira antes de completar el proceso de renovación.
Se puede comenzar la solicitud de renovación 180 días antes de la fecha de vencimiento del documento de trabajo EAD actual.
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Esta guía puede ayudarlo a aclarar sus dudas con respecto al proceso de renovación de su autorización de trabajo. En la Oficina Legal de Giselle Ayala Mateus, tenemos la experiencia y las calificaciones necesarias para ayudar a los solicitantes a iniciar y completar el proceso de renovación del permiso de trabajo I-765.
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